1. Clayton Christensen, Thomas Craig, and Stuart Hart(2001)"The Great Disruption", FOREIGN AFFAIRS, March/April 2001, pp.80-95.
2. Clayton Christensen(2010)"How Will Measure Your Life?: Don't reserve your best business thinking for your career.", Harvard Business Review, July-August 2010, pp.46-51.
3. Clayton M. Christensen and Michael E. Raynor(2003)"Why Hard-Nosed Executives Should Care About Management Theory", Harvard Business Review, September 2003, pp.66-74.
4. Jeffrey H. Dyer, Hal B. Gregersen, and Clayton M. Christensen(2009)"The Innovator's DNA", Harvard Business Review, December 2009, pp.60-67.
5. Gary Hamel(2009)"Moon Shots for Management: What great challenges must we tackle to reinvent management and make it more relevant to a volatile world?", Harvard Business Review, February 2009, pp.91-98.
6. "Smart Power: Great leaders know when hard power is not enough.", Harvard Business Review, November 2008, pp.55-59.
7. Tim Brown(2008)"Design Thinking", Harvard Business Review, June 2008, pp.84-92.
8. Cynthia A. Montgomery(2008)"Putting Leadership Back into Strategy", Harvard Business Review, January 2008, pp.54-60.
9. Richard Florida(2004)"America's Looming Creativity Crisis", Harvard Business Review, October 2004, pp.122-136.
10. Douglas A. Ready and Jay A. Conger(2007)"Make Your Company a Talent Factory", Harvard Business Review, June 2007, pp.68-77.
11. J. Stewart Black and Allen J. Morrison(2010)"A Cautionary Tale for Emerging Market Giants", Harvard Business Review, September 2010, pp.99-103.
12. C.K. Prahalad and Kenneth Lieberthal(1998)"The End of Corporate Imperialism", Harvard Business Review, August 2003, pp.109-117.
13. W. Chan Kim and Renee Mauborgne(2009)"How Strategy Shapes Structure", Harvard Business Review, September 2009, pp.72-80.
14. Philip Kotler, Neil Rackham, and Suj Krishnaswamy(2006)"Ending the War Between Sales and Marketing", Harvard Business Review, July-August 2006, pp.68-78.
15. Clayton M. Christensen, Scott Cook, and Taddy Hall(2005)"Marketing Malpractice: The Cause and the Cure", Harvard Business Review, December 2005, pp.74-83.
16. Teresa M. Amabile and Steven J. Kramer(2007)"Inner Work Life: Understanding the Subtext of Business Performance", Harvard Business Review, May 2007, pp.72-83.
17. Erin Anderson and Vincent Onyemah(2006)"How Right Should the Customer Be?", Harvard Business Review, July-August 2006, pp.58-67.
18. Herminia Ibarra and Kent Lineback(2005)"What's Your Story?", Harvard Business Review, January 2005, pp.64-71.
19. Joan Magretta(2002)"Why Business Models Matter", Harvard Business Review, May 2002, pp.86-92.
20. Mansour Javidan, Mary Teagarden and David Bowen(2010)"Making It Overseas", Harvard Business Review, April 2010, pp.109-113.
2012年8月31日金曜日
日本語論文と英語論文を照らし合わせて読む
タイトルの通りです。
特に、この５日間は、集中的に行っていこうと思います。
出典は、主に Harvard Business Review からです。
このblogには、①著者・論文名、②気になったセンテンス、③感想だけを端的に記していきたいと思います。
追記（2012年9月11日（火））
100本を目標にします。
特に、この５日間は、集中的に行っていこうと思います。
出典は、主に Harvard Business Review からです。
このblogには、①著者・論文名、②気になったセンテンス、③感想だけを端的に記していきたいと思います。
追記（2012年9月11日（火））
100本を目標にします。
2012年8月30日木曜日
TOEIC（2012/06/24）の結果
更新の間隔が２カ月ほど空いてしまいましたが、ここで記録を残しておきたいと思います。
LISTENING 425(400)
READING 440(435)
TOTAL SCORE 865(835)
6月のTOEICの結果は、上の通りです。
（カッコ内は前回のスコア）
「手応えがなかった」と思っていたものの、
なんとか、目標としていたスコア865を達成しました。
ほっとしているのと、嬉しさ、半々です。
次回受験予定のTOEICは、10月21日（日）のものになります。
ここでスコア900以上を取ることが目標ですが、
「860越えてから900を越えるまでに、１年はかかった」
という声をちらほら聞くので、
硬くなり過ぎずに、気軽に受験したいと思います。
LISTENING 425(400)
READING 440(435)
TOTAL SCORE 865(835)
6月のTOEICの結果は、上の通りです。
（カッコ内は前回のスコア）
「手応えがなかった」と思っていたものの、
なんとか、目標としていたスコア865を達成しました。
ほっとしているのと、嬉しさ、半々です。
次回受験予定のTOEICは、10月21日（日）のものになります。
ここでスコア900以上を取ることが目標ですが、
「860越えてから900を越えるまでに、１年はかかった」
という声をちらほら聞くので、
硬くなり過ぎずに、気軽に受験したいと思います。
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